求人情報ネット利用規約

 

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1）求人情報は正しいものを虚偽なく掲載すること

 

  • 応募者の不利になるような情報は掲載できません、万が一このようなものがあれば掲載することができません。掲載後に発覚した場合には削除対象となります

 

2）求人に応募してきた場合丁寧に対応すること

 

  • 求人応募者に対して丁寧な対応を心がけ面接や採用に関しては応募者の納得のいく処理を行って下さい

 

3）違法性のある求人は掲載することができません

 

  • あらゆる日本法令に反する内容は掲載できません、掲載申請内容と異なる求人であった場合削除対象となります
  • 労働法、職業安定法、最低賃金法、雇用対策法、男女雇用均等法等を厳守してください

 

当サイトでは求人内容に関する斡旋は致しません

 

人材派遣業務は行いません。求人情報を掲載するコンテンツとなっていますので、求人掲載情報を見て応募してきた方と直接求人に関するやり取りを行って頂きます。求人する事業者は法令厳守の上で正しい対応をしてください。求人情報を見て応募する方は掲載している内容と実際が合致しているか確認の上で担当者と納得のいくまで打ち合わせを行ってください。

 

  • 掲載内容と異なる事業であった場合、当サイトまでご連絡ください削除を含め対応します

 

よりよい労働環境の為に

 

求人情報ネットでは人材不足、就職難、世代を超えた就労問題を解決するために運営しています。掲載事業者は貴重なスタッフ応募のために活用頂き、求職者側にたって親切丁寧な対応及び最大限の優れた労働環境を提供しましょう。

 

その他

 

  • テスト期間中、一般公開されている求人のほうもピックアップし内容が優れているものを掲載させて頂きます
  • 特定募集情報等提供事業の届出準備完了テスト後申請

 

*当規約は定期的に更新されます【最終更新日2024年9月】

 

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